这些“功高震主”的互联网大牛，最终为何离开

说到“功高震主”，我们一般都会提到下面两个成语 “狡兔死，走狗烹”和“鸟尽弓藏”.

历史上的典型人物更是不少，白起、韩信、长孙无忌、于谦……都是功绩不俗、位极人臣者。

那为什么会出现这么多“功高震主”被解决掉的案例呢？

一、孙宏斌与柳传志

1989 年，适逢柳传志想招聘年轻人，恰恰这个时候，孙宏斌来到联想，良将遇沃土，孙宏斌如同开挂了一般，从销售部的普通职员，接连得到提拔，几个月后，25 岁的孙宏斌被任命为企业部经理。当时备受柳传志赏识和重用的孙宏斌，一度被认为是柳传志钦点的接班人，把重要部门部门合，交给孙宏斌打理。

柳传志 孙宏斌

但孙宏斌的意气风发显然过了线。1990年3月初在香港的柳传志突然发现一张很陌生的《联想企业报》，这张报纸由孙宏斌创办，而且还在报纸上刊登了新的《企业部纲领》中，第一条就是“企业部的利益高于一切”。

柳传志感到了危险，认为”孙宏斌权力太大，结党营私，分裂联想，联想要失控！”柳回来后立刻发现，孙宏斌的权限实在太大：外地分公司，人由孙宏斌选取，财务不受集团控制，还有人说希望孙宏斌带领分公司”独立”出去。意识到问题严重性的柳传志马上宣布：孙宏斌调离业务发展部，调任业务部任总经理。

结果柳传志的这个决定，却彻底激怒了孙宏斌的下属，找到柳传志争论示威。而讲究江湖义气的孙宏斌，却站错队————站到了下属那边，彻底和柳传志决裂。

感受到背叛的柳传志，把孙宏斌软禁在西山宾馆的小楼里。1990年5月28日孙宏斌被转移到了看守所。两年后，1992年8月22日在孙宏斌拒绝承认自己有罪的情况下，法院以”挪用公款13万元”的罪名判处孙宏斌有期徒刑5年。

后来，孙宏斌和柳传志和解，在创业时还得到了柳传志的资金支持，那当然是另一个故事了。所谓功高盖主，其实是个主观判断，说到底，不过是不过是双方没有摆正位置，没有演好角色，或者产生了利益纠纷。

二、池建强与罗永浩

2017年初原锤子CTO池建强出走，加入极客邦科技，池建强表示，“公司就像人一样，缘分已尽，自然就会分开，简单的就像四季更替”，一篇“再见，锤子”作为了结束语。在锤子科技曾经历过三次大型发布会的池建强，从“战争”中爬出来，却还是要面对被“绞杀”的命运。

三、冯大辉与丁香园

2016年冯大辉离职丁香园。科技圈震动了，这个曾经是阿里巴巴的技术大牛做了丁香园的CTO，功劳颇大，怎么走了？因为呕心沥血的结果就是丁香园趋于稳定，这位功臣可有可无了，再加上理念不同，“被”离开也是早晚的事。曾经有人调侃：丁香园可能是为数不多的外界只知CTO不知CEO的公司了。

四、李一男与任正非

李一男15岁进入华中理工大学少年班。大学时的李一男就展现出与众不同的天赋，而且还属于会玩的那种，围棋下得非常好。

23岁的李一男进入华为，马上开始了“火箭发射”。因为解决了一个重大技术难题，他不到2个星期就破格提升为高级工程师，半年后，他升任中央研究部副总经理，两年后，成为华为公司总工程师。27岁，毫无背景、全靠个人的李一男就成为华为最年轻的副总裁。

巅峰时期，李一男参与华为的许多重大决策，被认为是最可能接任正非班的人，任正非私底下也亲切称李一男为“干儿子”。

2000年，华为当时为了解决老员工和人员庞大问题，用现在时髦的话来说，进行了一次“内部优化”，鼓励员工内部创业，并且还可以拿手中的股权兑换相应价值的产品。

30岁的李一男是不安分的，成为当时出走的最高级别的一位。他创办港湾网络公司，还成为华为企业网产品的高级分销商。

最初，李一男只销售华为设备和自己的产品，2003年港湾的收入就达到了7亿左右。不过，李一男的胃口并不能被满足，年少成名，自带光环的他开始蠢蠢欲动，直接与华为竞争，选择了让华为最看重的通信业务，这让华为损失惨重，并且也震动了任正非。

2004年任正非专门成立了“打港办”，进行针对性的打击，但效果并不明显，后来，华为在2006年成功收购港湾。整合后，李一男有回到了华为，出任“华为副总裁兼首席电信科学家”，实际上是一个虚职，而且内部人也视李一男为“叛徒”。在协议满后，李一男就离开了华为，去外面闯荡了。后来，李一男还遭遇了牢狱之灾。

从接班人到“叛徒”、弃儿，李一男的命运颇有些天妒英才。

五、傅盛与周鸿祎

傅盛是在奇虎360建立江湖地位的，尽管与周鸿祎之间的冲突有多个版本，但一个可以确定的事实是，傅盛是360安全卫士成功的最大功臣。

这款产品在PC时代无人不知，总安装量上千万，占据当时PC安全市场的50%以上。但其时，周鸿祎个人的注意力并不在这款产品上，他更在意搜索业务，所以，傅盛可以说是在不被看好，也没有得到太多支持的情况下，做了这样一款对360有着战略意义的王牌产品，这是必须公认的客观事实。

所谓“功高”，傅盛应该是做到了。

至于“震主”一说，往往就很难讲。一种版本是说，周鸿祎看到360安全卫士成功了，想要插手傅盛的业务，二人意见不合，傅盛负气出走；另一种版本是，傅盛居功自傲，被提拔之后他掌管的部门针扎不进水泼不进，造成了公司内部的不团结；甚至还有版本是说，傅盛早就心生去意，嫌360给的股权太少，他已在外注册私人公司，被发现后才离开360。

不管以上哪一个版本更接近真实，周鸿祎与傅盛之间都经历了一个轻视、重视再到仇视的过程，二人至今仍然是对峙状态，大家可以选择任意相信一种说法。

在我看来，功高震主背后，往往是有许多特殊原因的，“主”如果那么容易被“震”，恐怕也就做不得“主”了。古代社会，大臣功高震主，往往意味着权力，比如兵权，比如民心，这会威胁皇帝的地位，因此皇帝可能不得不除掉功臣，但是现代的商业社会，公司是一个稳固的结构，员工功劳再大，再受拥护，也不可能把董事长拉下马来，所以商业社会本身就不太容易发生功高震主的事情，看似功高震主的背后，往往其实有很多微妙的原因，但具体是怎样，恐怕就只有当事人知道了。